信和文苑

我把青春奉献五局梦——一个施工员的成长日记

发布日期:2014-06-19 16:13:04 浏览次数: 521

月末,参加工作就两年了,着实想写点什么留下痕迹、时常警醒、自我激励。20127月从老家辗转火炉长沙后又来到美丽的海滨城市烟台,沐浴着海风大家一行5人到五局自建项目悦海和园报到。初到项目,有股子牛犊不怕虎的闯劲,带着校园的一股稚气,嚷嚷着要熟悉现场,如父辈的劳务队带班一句“路工”让我找不着北,晃悠了一个周,感觉这个工地好像跟自己没有多大关系。

茫然无措之际,分企业书记、项目领导给安排项目总工刘海做我的导师,并举行了隆重的师徒协议的签署仪式。从此我成了师父的小尾巴,走哪被带哪,看师父工作起来井井有条,忙中无乱煞是崇拜。光靠师父的现场指点还不够,项目班子还不辞辛劳利用饭后时间轮流给大家讲课,学习企业学问、专业常识,大家当时戏称是信和夜校的晚自习,渐渐的晚上定期学习成为了习惯,直到现在还感觉书还没念完。中建五局是社会大课堂,大量的常识让大家汲取不尽,为使大家学习的更全面。项目领导还安排大家轮换师父在其它岗位互相学习。时光荏苒成长飞速,半年期已到,五人成行学有高低,半年期转正的名额只有两个,竞争是残酷的,可惜我还不够勤奋,没能提前转正。在相当一段时间里耿耿于怀,犹然的挫败感几乎使我一蹶不振,最终在项目领导的关怀下恢复以往的斗志。转正意味着在某个岗位上能独当一面了,虽然没有转正但是领导依然给我安排一片责任区域让我独自去历练,这相当于再给我一次机会证明自己,当然我会拿出12份的心力去工作,项目领导充分的认可,一年期到来我顺利的转正了。此刻我应该是喜悦的,可我怎么也笑不出来,因为此刻的成绩不同于在学校时一纸试卷填满100分或者60分,那样对别人没有任何影响。而现在真正独当一面的工作开始了,或许因为自己稍微的疏忽企业就要为我付出学费,所以我要加倍提醒自己在岗时不能有一丝丝的松懈。

似火的夏天虽然有海风时刻照顾着大家,但是沙滩上的阳光浴也是一个卖点。20138月初,分企业又委以重任,到未涉足的新区域蓬莱挂上中国建筑的旗帜。一片旷野顶着骄阳,展开放线工作,个中辛酸自知自勉。当皮肤黝黑的不再反光时放线工作圆满完成,看着出自于之手的杰作,所有的人都沿着我的痕迹展开工作,没有给他们带来麻烦的满足感、成就感已经无法言喻。

新区域小项目难缠的甲方——绿城集团,原来我已脱离信和地产自家人的怀抱,甲方一词让我重新审识,纵有万般刁难,也是一把双刃剑。由我的导师即该项目的项目经理带领大家拿出“信和”精神从容应对,项目共6栋单体,18#19#20#师父委我栋号。第一关:工期节点。8月初进场的大家,项目骨干尚未组建完成,自816日开挖18#楼楼座起,要在920日前完成地下一层顶板混凝土浇筑。节点既定无法更改,如何完成是大家这班年轻团队要下的功夫。大家共同的付出,人材机的充分协调,916日提前4天完成节点。付出得到肯定,回报也是诱人的,庆功宴上10万元现金厚厚一摞刺激着所有人的神经,经此一役想现场的各方协调管控我有了一个新的认识。

然而喜悦仿佛根本没有停留,第二关:质量。快节奏的进度未缓,甲方开端必有的质量关来临。经过近两个周的停工、学习、整顿,提高了所有人的质量意识,实体质量得到控制。过程中我学习到了绿城独有的工艺工法与五局标准化的融合,结果对市属在建主体项目的秋季大检查中,烟台市质检站该项目的实体质量以红头文件通报表扬,蓬莱业内消息不胫而走。

成功的道路总是曲折的,第三关:现场规划文明施工。本项目一期总建筑面积46000平米,共6个单体、2万平米车库,四周各有紧邻建筑,麻雀不大要五脏俱全,文明施工难度可想而知。项目经理早有先见之明,无数个深夜带领大家策划再策划、讨论又讨论。为这些已知困难做出总计划、分栋单体计划开挖顺序时间、各种机具位置、各套方案、对外形象展示,诸般努力后迎来蓬莱市市长、蓬莱所有在建项目参观引导。

企业的培养使我建立对企业的归属感。转变心态,热爱自己的这份事业,用心工作,成长的是自己。2013年底评比“超英式最美标兵”时被提名,连续数月的综合考评名列前茅,甲方、监理、劳务队的肯定,我想工作的激情便是源与此了。(路鹏飞)